大学护士节活动总结

大学护士节活动总结范文

　　大学护士节活动总结一

　　为弘扬南丁格尔无私奉献的精神，在第xx个国际护士节即将到来之际，广西医科大学第一附属医院围绕20xx年护士节主题“护士：变革的力量—提高卫生系统的应对能力”举办及参与多项活动庆祝节日。

　　1912年，国际护士理事会将南丁格尔的诞生日--5月12日定为国际护士节，旨在激励广大护士继承和发扬护理事业的光荣传统、以“爱心、耐心、细心、责任心”对待每一位病人、做好护理工作。最初称“医院日”，也称“南丁格尔日”，在中国称为“国际护士节”。在这天里，大力宣传护理工作，鼓励护士们学习救死扶伤的人道主义精神，已经成为世界各国护理界的一件盛事。今年已经是国际护士节的105周年。

　　5月10日下午，广西医科大学第一附属医院在该院举行20xx护理工作表彰大会。

　　广西医科大学党委书记仇小强、校长赵劲民，自治区卫生计生委医政医管处处长罗杰峰、广西医科大学一附院院长曾志羽、院党委覃书记远汉及全体在院领导出席大会。全院300余名护士代表、部分科室负责人参加大会。大会由副院长应燕萍主持。

　　曾志羽在致辞中代表医院领导班子向全院护理兄弟姐妹致以节日的问候和诚挚的祝福，感谢全院2130名护理人员在过去一年医院的建设和发展中作出的积极贡献。20xx年是‘十三五’的开局之年，他提出了新的要求：一要主动适应医药卫生体制改革和社会经济发展的“新常态”，迎接新挑战;二要与时俱进，开拓进取，继续弘扬南丁格尔精神，不断提升业务技能和综合素质，为病人提供优质、高效、安全的护理服务;三要加强学习，科学管理，进一步强化护理服务意识，提高护理服务技能及服务水平，不断传承与发展南丁格尔精神，为更好地维护和促进人民群众健康做出更大的贡献。

　　罗杰峰在讲话中指出，广西医科大学第一附属医院各级领导历来高度重视护理工作，各项护理工作均累累硕果。他希望医院继续发挥发挥重点学科的引领、辐射与带动作用，带领全区在持续深入推进优质护理服务，提升广西专科护理水平，使护理专业不断向规范化、专业化发展，促进我区护理事业健康发展。

　　赵劲民在致辞中向默默耕耘、辛勤工作在医疗战线上的所有护理人员表示衷心的感谢，他充分肯定一附院临床护理取得的优异成绩。

　　仇小强在致辞中向兢兢业业工作在医疗战线上的护理人员致以节日问候，他殷切希望医院和护理队伍不断扎实有效开展优质护理服务，推进护理队伍建设，深化优质护理服务内涵，改革护理工作模式，凸显护理专业学科优势和品牌效应;结合学校开展深化教育综合改革契机，进一步发展护理学科;加强护理人才培养，加强临床护士队伍建设和专业护理人才的培养，提高临床护理服务能力和专科护理技术水平，积极构建和谐医患关系。

　　覃远汉宣读了表彰决定，出席表彰大会的领导为获奖集体和和人颁奖。

　　本次表彰会，广西医科大学一附院表彰了20xx年度优秀护理单元、优秀护士长、优秀护士，优秀护理临床带教教师，护龄满30年、25年护士，以及护龄满30年、25年临床一线仍正常上夜班护士，20xx年患者健康教育比赛获奖团体，共177人、18个优秀集体获得表彰。其中，班翠珍(结直肠外科、造口治疗师)、施春柳(儿科重症监护病房)、韦敏俭(急诊)3人荣获广西优秀护士荣誉。

　　除了表彰大会，为庆祝“5·12”国际护士节，在此前的5月5日，广西医科大学第一附属医院还举办了20xx年纪念“5·12”国际护士节系列活动之一——患者健康教育比赛，通过情景模拟的形式，体现各临床科室护理人员在患者入院、住院、出院各阶段的健康教育，以及护患沟通情景，展示护理人员的风采，向护士节献礼。此外，5月6日晚，全区卫生系统庆祝“5·12”国际护士节文艺晚会在广西艺术学院举行。广西医科大学第一附属医院代表作品《生命线上的守护者》荣获一等奖。

　　大学护士节活动总结二

　　在院领导的关心、支持下，20XX年5月14日，我院举行了“山东省眼科医院20XX年国际护士节知识竞赛”，以庆祝一年一度的国际护士节。

　　在活动现场，医务部王洪格主任代表医院发表了热度洋溢的讲话，祝全院护士节日快乐，并对她们的努力工作表示感谢。门诊、病房及手术室护士在王海莹护士长的带领下，重温了神圣、庄严的护士授帽誓词。

　　比赛开始后，门诊护理、病房护理、手术室护理三支代表队经过两小时紧张、激烈地角逐，手术室护理代表队脱颖而出，以400分的优异成绩一举夺魁，门诊护理、病房护理分列二、三名。后勤部主任、医务部主任及护士长向获奖队颁发奖品并向全体护士发放节日礼品。本次活动在热烈的气氛中结束。 通过组织这次知识竞赛，医务部人员的组织协调能力得到了很好的锻炼，积累了经验，同时，在组织活动过程中显露出一些问题，需要认真总结：

　　一、组织活动经验不足

　　本次护士节是医务部第一次组织全院性质的活动，没有经验，组织过程中出现了分工模糊，责任不明的问题。虽然为了能够考虑周全，医务部专门组织开会，讨论确定了活动计划并进行了分工，且在组织过程的不同阶段及时进行具体布置，但仍有些工作布置不明确，责任没落实到人，使这部分工作没有做好，影响了整个组织工作的进展，同时又无谓的加大了医务部的工作量，医务部忙于处理细节小事，以致对工作的整体情况把握不好。

　　二、对领导的要求没有深入理解

　　院领导指示要通过知识竞赛这种形式，激励医护人员的学习热度，促进大家学习业务知识，达到提高我院医护人员的综合技术及服务水平的目的。但医务部在组织题目的过程中，过于考虑活动的娱乐性，所以出题范围增加了生活百科的题目，且所占比例比较高，约占总题量的30%。好在及时进行了调整，保证了竞赛用题的质量。

　　三、未能集思广义，发挥大家力量

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